她之前为了争一口气，应下楚傲天三天之内交出方案，他们不配合自己，她就逞强和徐可欣两个人加班加点，结果并不是很满意。
现实告诉她，逞强并没有什么卵用，自己自作聪明，偷工减料做出来的东西，只会让楚傲天不满意，方案也被打回来。
这一次，她预计的时间是五天，却被楚傲天活生生的砍成了两天，除了让人配合她做事以外，她没有其他办法。
她不想威胁和逼迫任何人，但是她想如果自己再不拿出点态度出来，下面的人也不会对她服气。
本来她就不是一个软柿子！
而且退一万步，她和徐可欣这一次再拼个昏天黑地勉强能够过关，那以后呢？以后每一次的方案还是这样吗？
每一次她都要和徐可欣两个人孤军作战吗？
就如今天那个男人不会念你加了多少班，辛苦了多久，只会看你给的结果……结果不好，一样的被打回去！
除非她不坐这个位置，但是她相信她不坐这个位置的时候就是从公司滚蛋的时候……
不过，她必须留下来！
才会不辜负自己身边相信自己的人。
她深知下一次如果再出一点纰漏，她就没今天这么好运被留下来。
所以，她必须培养能够愿意听从和配合她的人，不然不光整个部门都会如一盘散沙，楚傲天给的任务也完成不了。虽然她在商场上有很多不懂的事，但也懂得人多力量大这个道理，如果现在这里有些人有不愿意的，那么她也只能出此下策了。
与其自己逞强受累，不如培养能够听从配合自己的人，大家一条心，齐力断金。
不知道为什么，她总觉得通过今天一早的会议，她好像无形中在那个男人身上学到了些东西……
一件事如果自己要硬扛下来那肯定所用的时间要更长，但是如果分配给几个人乃至更多，那不是省时省力得多吗？
“你们中，现在有不愿意的可以提出来！”乔夏目光看向在座的每一个人。
心想，那个男人坐在这样的位置上，看这里的每一个人的时候，是在想什么呢？
随后嘴角不经意的上扬起一抹连自己都不曾察觉的弧度。
而且她真的发现静下心来看大家的表情，会发现很多平时都观察不到的小细节问题，初次发现这种感觉还挺微妙的……
不知道是不是乔夏突然的转变让在座的每一个人露出惊讶的神色，似乎觉得这有些不像平时接触到的乔夏，慢慢的你看我，我看你，甚至有些人开始窃窃私语。
“乔经理，我能看看今天早上你交给总经理的方案吗？”小白突然举手提出。
他居然提出要看她上交的方案，有些出人意料的请求让乔夏有些震惊。
不光是乔夏，其他人也有些好奇，在这个做决定的时候，他突然看什么劳什子方案。他们完全可以趁现在这个机会离开这个部门，因为之前他们就私下讨论过，如果策划部再在这个女人的带领下，迟早会出问题，肯定也是要拖他们后腿的，就算以前尚经理跟李秘书两个有时候公然会在办公室里搞暧昧，但至少尚经理能力是有的，还给他们赢来了不少的奖励，所以当这个女人突然的空降大家都不看好，甚至觉得她就是走后门坐上这个位置的。如果他们现在离开，那么以后这个女人在工作上出什么纰漏那都是跟他们没有任何关系的，甚至他们也不用面临减薪，被炒，这么一想简直就是一举多得的机会！
只要有一个人牵头，大家都是愿意被调去其他部门的，虽然可能要面临各种问题，但总比在这里坐着等死来得好。
他到底为什么会有这样的请求，乔夏不知道，其他人的想法，乔夏也不知道，更没有多想。于是让徐可欣把方案给他……
小白接过，然后认真的看起来。
见他看完，面色有些凝重。跟他一起，后进来的两个人小声的问了两句，也都拿过文件看起来。
“乔经理，我愿意留下来！”仿佛经过一番深思熟虑，小白说道。
这样的态度，倒是让乔夏有些受宠若惊。
平时他们虽然也这样叫自己，可也没有透着恭敬的意思，通常给人的感觉都是明面上的称呼，更多的是小白很是不服她胜任这个经理，并没有怎么称呼过她。
对于他突然的话，大家都是一惊。
这三百六十度的转变，也太大了。
乔夏微微一笑，看来应该是自己的能力说服了他。
这么一想，乔夏不禁心里有些高兴。